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市政績效的評估者對評估對象的績效進行分級,再根據事先確定的比例將每個評估對象歸到相應的等級上,從而把績效優異的部門區分開


市政績效的評估者對評估對象的績效進行分級,再根據事先確定的比例將每個評估對象歸到相應的等級上,從而把績效優異的部門區分開來,這種方法是

A.圖尺度評價法
B.交錯分布法
C.強制分布法
D.關鍵事件法


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